Nieuw op de blogZo bereken je je netto salaris stap voor stapLees het artikel

Ouderschapsverlof berekenen

Elke ouder heeft recht op 26 keer het aantal uren dat hij per week werkt aan ouderschapsverlof. Negen weken daarvan zijn betaald, als je ze opneemt in het eerste levensjaar van je kind: je krijgt dan 70% van je dagloon, tot 70% van het maximumdagloon.

Nagekeken op 30 oktober 2026 · cijfers 2026 · bron UWV, hoogte betaald ouderschapsverlof · zo controleren we

Jouw situatie

Ouderschapsverlof in totaal
-
Waarvan betaald-
Betaalde periode bij jouw opname-
Uitkering over de 9 betaalde weken (bruto)
-

Bruto indicatie. UWV berekent de uitkering met je echte loongegevens.

Kort antwoord

Ouderschapsverlof = 26 × je wekelijkse arbeidsduur. Daarvan zijn 9 weken betaald als je ze in het eerste jaar opneemt: 70% van je dagloon, maximaal 70% van € 309,91 per dag. Neem je minder uren per week op, dan duurt het verlof langer.

Zo rekenen we

We vermenigvuldigen je wekelijkse arbeidsduur met 26 voor het totale verlof, en met 9 voor het betaalde deel. De uitkering rekenen we per verlofuur: het dagloon is gebaseerd op een werkdag van 8 uur. UWV bepaalt het exacte bedrag; je werkgever vraagt de uitkering voor je aan.

Rekenvoorbeeld. 36 uur per week: 936 uur verlof, waarvan 324 betaald. Bij € 3.500 bruto per maand (dagloon € 160,92) is de uitkering ongeveer € 4.562 bruto.

Bronnen

Cijfers nagekeken op 30 oktober 2026.

Veelgestelde vragen

Wanneer moet ik het betaalde verlof opnemen?

Binnen het eerste levensjaar van je kind. Het onbetaalde deel kun je tot je kind 8 jaar is opnemen.

Vult mijn werkgever de uitkering aan?

Soms. In sommige cao’s staat dat de werkgever aanvult tot bijvoorbeeld 100%.

Geldt dit ook voor de partner?

Ja. Beide ouders hebben ieder recht op ouderschapsverlof.